| 【タイトル】 | 小さな会社の〈人を育てる〉賃金制度のつくり方 「やる気のある社員」が辞めない給与・賞与の決め方・変え方 |
| 【著者】 | 山元浩二／著 |
| 【出版社】 | 日本実業出版社 |
| 【定価】 | 1,815円 |
| 【出版日】 | 2019年2月15日発売 |
| 【NDC】 | 336.43 |
| 【HBC】 | MA |
| 【内容紹介】 | 若い社員の離職率の高さと、一般社員を管理・指導する中間層（リーダー人材）の指導力不足は、 中小企業が悩みのタネ。理由のひとつは、「賃金の納得度」の低さにありました!本書では、「ビジョン実現型人事評価制度」によって、中小企業に人が定着・成長し、企業も成長できる「賃金制度」のつくり方・運用・見直し方のシュミレーションを初公開。ダウンロードできる各種エクセルシート付き。 |
